On demand webinar:
Hoe benut je de talenten van mensen met autisme?
En hoe krijg je je organisatie mee?
Best spannend, iemand met autisme aannemen. Is de kantoortuin niet te chaotisch? Staan de collega’s ervoor open? Hebben we genoeg kennis van autisme?
Herkenbare vragen? Kijk dan dit webinar die wij in 2024 gaven aan HR managers, waarin:
- Een medewerker, manager en participatie-adviseur van Alliander hun ervaring delen
- We eerlijk beeld schetsen van autisme op de werkvloer
- Handvatten geven voor (HR) managers die hun organisatie mee willen krijgen
Kortom: uitwisseling, kennisdeling en openheid staan centraal in deze webinar speciaal voor (HR) managers.
Schrijf je nu in en bekijk het webinar direct:
Ook interessant
Ben jij overtuigd van de positieve impact van neurodiversiteit, maar krijg je de organisatie (nog) niet mee? Wij helpen je bij het creëren van draagvlak voor neurodiversiteit en inclusie en delen deze 6 tips.
Zo werf je neurodivergente medewerkers
Een neurodivers personeelsbestand is een verrijking voor je organisatie. In tijden van arbeidskrapte vormen ze een nieuwe bron van bijzonder talent. Betrek hen als volwaardige medewerkers, en je krijgt er uitmuntende kwaliteiten voor terug. Waar vind je deze neurodivergente medewerkers en hoe zorg je ervoor dat ze bij jou komen én blijven werken?
Wat is autisme?
Wat is autisme? En hoe uit autisme zich op de werkvloer? In deze explainer vertellen we wat autisme is, op welke gebieden mensen met autisme problemen ondervinden. Lees meer over neurodiversiteit, stereotypering, talenten en aanpassingen op de werkvloer!
