Checklist autismevriendelijke werkvloer
Werkt jouw organisatie met mensen met autisme, of heb je die ambitie? Laat hun talenten bloeien met kleine aanpassingen op de werkvloer. Download de 16 gouden tips voor managers, zoals:
> Wees duidelijk in je communicatie. Kun je het zichtbaar maken (in tekst of beeld)?
> Doe een check op de werkomstandigheden. Is er een aparte ruimte om te ontprikkelen?
> Zorg voor overzicht en structuur. Zijn de prioriteiten bekend en duidelijk?
Voorlichting bij jouw organisatie?
Deze tips zijn onderdeel van de voorlichting ‘autisme op de werkvloer’. Neem contact met ons op en we vertellen je graag alles over de mogelijkheden bij jouw organisatie!
Ook interessant
Ben jij jobcoach en begeleid je cliënten met autisme richting werk? Wil je meer leren over hoe jij kunt bijdragen aan een inclusieve arbeidsmarkt en succesvol samenwerken met AutiTalent? Schrijf je dan in voor ons gratis webinar.
Een medewerker met autisme in jouw organisatie: van koudwatervrees naar het ultieme succes
Het aannemen van een medewerker met autisme is nog spannend voor sommige organisaties. Twijfels over begeleiding, aanpassing en onbekendheid met autisme en de talenten zorgen voor koudwatervrees. Maar wat als wij zeggen dat in bijna alle gevallen onze medewerkers al snel niet meer weg te denken zijn bij onze opdrachtgevers?
Dé gids voor digitalisering van dossiers en archieven
Klaar om je dossiers en archieven te digitaliseren, maar weet je niet waar je moet beginnen? Onze uitgebreide gids biedt je alle handvatten die je nodig hebt om dit proces slim en succesvol aan te pakken. Of je nu aan het oriënteren bent of al midden in het digitaliseren zit, deze gids helpt je stap voor stap verder met waardevolle tips en inzichten.
